İş Arkadaşlarınızı Sosyal Medyaya Eklemenin 10 Artı ve Eksileri

Çalışanlar genellikle iş arkadaşlarını sosyal medyaya ekleyip eklememeye karar vermekte zorlanırlar. İstekleri reddetmek züppece görünüyor. Ancak herkes kişisel ilişkilerini tanıdıkları ve iş arkadaşlarıyla paylaşmaktan çekinmez.

Benzer bir durumdaysanız bir adım geri atın. Seçiminizden pişman olmadığınızdan emin olmak için, iş arkadaşlarınızla sosyal medyada etkileşim kurmanın artılarını ve eksilerini tartın.

Çalışanlar genellikle bağlantı kurmak, sıkı bağlar kurmak ve yeni insanlarla tanışmak için iş arkadaşlarıyla çevrimiçi etkileşim kurar.

Meslektaşlarınızı kişisel yaşamınızın dışında bırakırsanız, onlarla arkadaş olmakta zorlanacaksınız. Elbette, haftada 40+ saati birlikte geçiriyorsunuz. Ancak yalnızca e-posta gönderir ve iş görevlerini takip edersiniz; onlar uzak bir tanıdık olarak kalır.

Mesleki ilişkilerinize bir insan unsuru ekleyin. Meslektaşlarınızı daha iyi tanıdıkça, onlara olan güveninizi sosyal medyada takip ederek gösterin. Onlara özel hayatınıza erişim izni verin. Karşılığında, muhtemelen aynısını yapacaklar ve onları daha derin bir düzeyde tanımanıza izin verecekler.

İş arkadaşları başlangıçta işle ilgili olaylar nedeniyle bağ kurarlar. Projeler, kariyer hedefleri, günlük görevler ve hatta ortak sorunlar hakkında sohbet ederler. Bu konular buzları eritmek için harika olsalar da, meslektaşları nadiren iş arkadaşlarına dönüştürürler. Ayrıca kimse bütün gün iş hakkında konuşmak istemez.

Yeni konuşma konuları oluşturmak için iş arkadaşlarınızı sosyal medyaya ekleyin ve gönderilerine göz atın. Herhangi bir ortak ilgi alanı arayın. İşle ilgili olmayan konuları tartışmaya başladığınızda, sohbetler daha doğal bir şekilde akacaktır.

Sosyal medya, ağınızı hızla büyütmenizi sağlar. Yüz yüze etkinliklerde imkansız olan telefonunuz aracılığıyla yüzlerce kişiyle bağlantı kurabilirsiniz.

Ne yazık ki, birkaç bağlantınız varsa çoğu çevrimiçi isteğinizi kabul etmeyecektir. Önce çevrimiçi ağınızı büyütün. İnternette saygın bir imaj oluşturun profesyonel sosyal ağ sitelerine iş arkadaşlarınızı ve yöneticilerinizi ekleyerek.

Sektörle ilgili gruplara ve topluluklara katılın. Bunu, sosyal medyada yabancılara doğrudan mesaj göndermekten daha az garip bulacaksınız.

4. Birden Fazla İletişim Kanalına Sahip Olmak Acil Durumlarda Yardımcı Olur

Çoğu çalışan gibi, ekip sohbeti uygulamanızı muhtemelen vardiyanız bittikten sonra kapatırsınız. İşten uzaklaşmanıza yardımcı olur. Sınırlarınız üzerinde tam kontrole sahip olmanıza rağmen, tüm iletişim hatlarını kapatmak acil bir durumda sorun oluşturabilir.

Bazı iş arkadaşlarınızı çevrimiçi olarak ekleyerek bu sorunu çözebilirsiniz. Onlara sizinle iletişim kurmaları için alternatif yollar verin. Ancak neyin acil durum oluşturduğunu açıkça tanımladığınızdan emin olun; aksi takdirde, kötü niyetli iş arkadaşları gizliliğinizi ihlal edecektir. İhlal edildiğini hissedersen, onları tekrar arkadaşlıktan çıkarmaktan çekinme.

5. Bazı İş Arkadaşlıkları İstifaların Ötesine Geçer

Şirketten ayrıldıktan sonra iş arkadaşlarınızla arkadaş kalmak zordur. Halihazırda işyeri dışında bir şeyler yapmıyorsanız, birbirinize zaman ayırmakta zorlanabilirsiniz. Ve yakın arkadaşlar bile yıllarca konuşmadıktan sonra birbirlerinden uzaklaşırlar.

İş arkadaşlıklarını sürdürmek için eski iş arkadaşlarınızı sosyal medyada takip edin. Elbette bir görüntülü arama yapmanıza gerek yok. Gönderme gibi pasif etkinlikler viral memler veya yeni gönderileri beğenmek zaten arkadaş kalmanıza yardımcı olacaktır. İletişimde kalırsanız şahsen tanışmak da daha kolay olur.

Sosyal medyada iş arkadaşlarınızı eklemek ağınızı oluştururken, bunu yapmak çevrimiçi gizliliğinizden de ödün verir. Bu arkadaşlık isteklerini kabul etmeden önce iki kez düşünün.

İş arkadaşlarınızı sürekli çevrimiçi görürseniz strese girebilirsiniz. Sosyal medya güçlü bir ağ oluşturma aracıdır, ancak kimse bütün gün işi düşünmek istemez. Bazen rahatlamak ve akılsızca ilerlemek istersiniz. Mutlu çalışanlar iş-yaşam dengesini korur uzun, stresli bir günün ardından dekompresyon ve gevşeyerek.

Ayrıca, çalışanların işleri hakkında sık sık gönderi paylaşması da yardımcı olmuyor. Bazıları hayal kırıklıklarını dile getirmek için bir yere ihtiyaç duyarken, diğerleri kilometre taşları hakkında konuşmayı sever. Her iki durumda da, her iki içerik türü de size işinizi hatırlatacaktır.

2. Kişisel Hayatınızı Özel Tutmak İsteyebilirsiniz

Sosyal medyada sizi takip eden iş arkadaşlarınız varken, özel hayatınızı gizli tutmakta zorlanacaksınız. Yayınladığınız her şeyin ilerlediğini görecekler. Hatta aile resimleriniz, rantlarınız, kilometre taşları ve şakalarınızla etkileşime geçebilirler.

Gizliliği geri yüklemek için başka bir hesap oluşturmayı düşünün. İş arkadaşlarınızın bulamayacağı sahte bir kullanıcı adı kullanın.

3. Kişisel Hikayelere Erişim Tacize Neden Olabilir

Kişisel bilgileri çevrimiçi olarak ifşa etmekten kaçının. İstismarcı iş arkadaşlarınız, hesabınızı sizi takip etmek, manipüle etmek, taciz etmek veya zorbalık yapmak için kullanabilir. Dolandırıcıların masum gönderileri nasıl istismar ettiği şaşırtıcı.

Diyelim ki Instagram'a yemeğinizin bir fotoğrafını yüklediniz. Konumunuzu açarsanız, takipçileriniz o fotoğrafı nerede ve ne zaman çektiğinizi bilecektir. Takipçiler sizi izlemek için bu bilgileri zaten kullanabilir.

4. Kaba İş Arkadaşları Kişisel Sınırları Aşar

Yalnızca sizin düzeltebileceğiniz kritik projeleri denetlemediğiniz sürece, kişisel numaranızı ve profilinizi gizleyin. Acil durumları meslektaşlarınızın halletmesine izin verin. Aksi takdirde, kişisel sınırları olmayan iş arkadaşlarınız size çeşitli platformlarda mesaj gönderir.

Özel iletişim bilgilerinizi vermek yerine ekibinizin sohbet uygulamasını çalışır durumda bırakın. Hafif profesyonel anlık mesajlaşma platformları nadiren gecikmeye neden olur. Diğer kullanıcıların mesai dışında olduğunuzu bilmesi için profilinizi çevrimdışı olarak ayarlamanız yeterlidir.

5. Yöneticiler Gönderilerinizi Sorgulayabilir

Amirler genellikle çalışanlarının herkese açık profillerini tarar. Ancak arkadaşlık isteklerini kabul ettiğinizde, özel gönderilerinize ve yorumlarınıza da erişim kazanırlar. İzlenmek garip hissettiriyor. Ve iş arkadaşlarınızın gönderilerinizi gördüğünü bilmek, işle ilgili hayal kırıklıklarınızı paylaşmanızı engelleyebilir.

Rahatsızlığınızı giderebilirsiniz elbette. Şirketlerin çevrimiçi iftira nedeniyle sözleşmeleri feshetme hakkını saklı tuttuğunu unutmayın. Birini taciz etmeniz, ticari sırları ifşa etmeniz, müşteri bilgilerini ifşa etmeniz veya iş arkadaşlarınızla alay etmeniz durumunda, işvereniniz yasal işlem başlatabilir.

Gizliliğe ve güvenliğe öncelik veriyorsanız, iş arkadaşlarınızla hemen kişisel sınırlar oluşturun. Çevrimiçi isteklerini kibarca reddedin. Tüm iş arkadaşlarınızla ilişki kurmaktan kaçındığınızı anladığından emin olun. Aksi takdirde sizi yanlış anlayabilirler.

Elbette, çevrimiçi ağınıza kişi eklerken de dikkatli olmalısınız. Herkesi hemen kabul etmeyin. İnsanların sizin hakkınızda bildiklerini kontrol altına alın. Ve mümkünse, iş ve kişisel arkadaşlarınızı birden fazla sosyal medya hesabı arasında bölün.