Sevmediğiniz Yeni Bir İşle Nasıl Başa Çıkılır

Bir iş teklifini ne kadar dikkatli değerlendirirseniz değerlendirin, işe başlayana kadar ne ile karşılaşacağınızdan yüzde yüz emin olmanın hiçbir yolu yoktur.

Yeni bir işe başlarsanız ve bunun beklediğiniz gibi olmadığını keşfederseniz, bir sonraki hareketinizde dikkatli olmanız önemlidir. Profesyonel bir ilişkiyi tehlikeye atacak veya itibarınızı zedeleyecek şekilde davranmak istemezsiniz.

Size yardımcı olmak için, size uygun olmayan yeni bir işle başa çıkmak ve kariyerinizi tekrar rayına oturtmak için beş fikir.

1. biraz zaman ver

En çekici çıkış yolu gibi görünse bile, hemen bırakmayın. Yerleşmek için kendinize yeterli zaman verin; yeni bir işe alışmak çoğu insan için zordur. Yeni prosedürleriniz, yeni meslektaşlarınız ve yeni bir kurumsal kültürünüz var - ilk başta kabul edilmesi gereken çok şey varsa bu anlaşılabilir bir durumdur.

Ancak bir ay sonra hala mutsuz hissediyorsanız, bunun kayalık bir başlangıçtan daha fazlası olduğu sonucuna varmak güvenlidir. Yine de bir karar vermeden önce, dikkate alınması gereken başka şeyler var.

2. Ana Sorunları Tanımlayın

Ardından, sorunun tam olarak ne olduğunu anlamak için yeterli zaman ayırmak istiyorsunuz. Memnuniyetsizliğinizin nedenlerini belirlemek, bir sonraki hareketiniz için size daha net bir bakış açısı sağlayacaktır.

Yeni işinizde neyi sevmediğinizi zaten biliyorsanız, bunu dile getirmek için zaman ayırın. Düşüncelerinizi ve çekincelerinizi yazmak, netlik kazanmanıza yardımcı olabilir.

Memnuniyetsizliğinizin nedenini bulmakta zorlanıyorsanız, iş tatminsizliğinin en yaygın nedenlerinden bazılarını düşünün. İş kültürü mü, patronunuz mu, yoksa iş arkadaşlarınız mı? Veya iş yükünüz, rol konusunda net beklentilerinizin olmaması, bir büyüme tavanı veya öğrenme fırsatlarının olmaması olabilir mi?

İlişkili: Bir İş Teklifini Kabul Etmeden Önce Bakması Gereken İşveren Kırmızı Bayrakları

Sizi rahatsız eden şey hakkında ne kadar spesifik olursanız, onu düzeltme veya size daha uygun yeni bir iş bulma olasılığınız o kadar artar. Şimdi sorunların farkındaysanız, gelecekteki iş tekliflerinde bunları tespit etmek daha kolay olacaktır.

3. En İyi İşinizi Yapın

Yaptığınız şeyden nefret ettiğinizde, sonunda bırakana kadar süreyi beklerken en düşük minimumu yapmak kolaydır. Ancak bu ekşi tavır hayatınızı kolaylaştırmayacak. Aslında, sadece işleri daha da kötüleştirecek.

Çoğumuz gibiyseniz, muhtemelen yeni patronunuzun ofisine girip istifanızı hemen teslim edemezsiniz. Özellikle kapının dışında sizi bekleyen bir iş teklifi yoksa. Muhtemelen en azından bir süre beklemeniz gerekecek.

Beklerken, işinizin o kadar da kötü olmayan kısımlarını bilinçli olarak belirleyin. İyi tarafları tanımak, orada sıkışıp kaldığınız süre boyunca sizi yalnızca daha mutlu yapmaz. Ayrıca uzun vadede işte yapmaktan keyif aldığınız şeyleri anlamanıza yardımcı olacak ve bu da gelecekte daha iyi iş seçimleri yapmanıza yardımcı olacaktır.

4. Başka Bir İş Avına Başlayın

Yeni işinizle ilgili sorunlar giderilemezse, sessizce ve gizlice iş aramaya başlayın. İşinizden nefret etme konusunda sessiz kalmanızla aynı nedenlerle, iş aramanızı yayınlamayın. Hazır olana kadar patronunuza veya başka birine ayrıldığınızı söylemek istemezsiniz.

Bir işiniz olduğunda iş bulmak daha kolaydır, bu nedenle iş arama moduna geçmenin zamanı geldi. Özgeçmişinizi güncelleyin ve LinkedIn profili. İşe alım yöneticilerinin dikkatini çekecek ilgi çekici bir LinkedIn profil özeti oluşturun. Bir referans listesi oluşturun. LinkedIn ve diğer popüler sosyal medya sitelerinde tanıdığınız herkesle bağlantı kurun. ağınızı genişletin.

İlişkili: Başarıyı Garantilemek için Temel LinkedIn Profil İpuçları

İdeal olmayan yeni işinizde yalnızca kısa bir süre kalırsanız ve daha iyi bir iş bulmanıza yardımcı olacak hiçbir şey öğrenemezseniz, bunu özgeçmişinizden vurmak iyi bir fikirdir. İş atlamalı bir iş olmayabilir çoğu işveren için büyük kırmızı bayrak, en son işinizde iki hafta kalmak, muhtemelen cevaplamak istemediğiniz bazı soruları gündeme getirecektir.

Her Şey Başarısız Olursa, Usulca İstifa Et

Daha iyi bir teklif bulduğunuzda, iki hafta önceden haber verin ve nazikçe istifa edin. Şirketten hiçbir şey hissetmeden ayrıldığınızdan emin olun; geçiş sırasında yardım teklifinde bile bulunabilirsiniz.

Size profesyonel bir itibara mal olmasının yanı sıra, ayrılık için kavrulmuş bir Dünya yaklaşımı zaman ayırmaya değmez. Enerjinizi yeni işinize odaklamak ve bu sefer deneyiminizi geliştirmek daha iyi olacak.

İş Aramanızı Tekrar Yola Çıkarmak için 5 Önemli İpucu

Bazen iş aramanız iyi gitmez. Bu ipuçları, her şey berbat olduğunda iş aramaya devam etmenize yardımcı olacaktır.

Sonrakini Oku

Yazar hakkında