İşverenlerden Gelen Red E-postası Nasıl Cevaplanır?

Bir iş görüşmesini tamamladıktan sonra işe alım görevlisinden bir e-posta almak heyecan verici olmalı, ancak bu bir ret e-postası değilse. Özellikle röportajda başarılı olursanız, kalbinizi kırabilir ve bazen öfkelendirebilir.

E-postayı silip göndereni engelleme listenize eklemek yerine, ret e-postasına uygun bir yanıt yazmalısınız. Uygun bir cevabın ne olabileceğini merak ediyorsanız, bu konuda daha fazla bilgi edinmek için makaleyi okuyun.

Neden Bir Red E-postasını Cevaplamak İçin Zahmet Etmelisiniz?

Bir ret e-postasına yanıt vermek söz konusu olduğunda, işe alım görevlisiyle görüşmeye devam etmeyi düşünmek bile cesaret kırıcı olabilir. Ancak, özellikle görüşmenin birden çok aşamasına katıldıysanız, ret e-postasına bir yanıt yazmanız zorunludur.

Profesyonel bir cevaba sahip olmak, profesyonelliğinizi işe alım müdürüne gösterecektir. Sizi diğer iş ilanları için güçlü bir rakip olarak görebilirler. Cevap vermeden önce, görüşme süreci üzerinde düşünmek için biraz zaman ayırın.

Ayrıca, bir yanıt e-postası yazmak için acele etmeyin. Olumlu bir ruh haline girmek için kendinize zaman verin. Bir ret e-postasını yanıtlamaya karar verdiğinizde, akılda tutulması gereken şeyler şunlardır.

1. Görüşmecilere Minnettarlığınızı Ekleyin

Cevabınıza profesyonel selamlarla başlayın. Ardından, şirketin görüşme sürecine katılmanız için size sunduğu şansı değerlendirerek devam edin. Minnettarlık göstererek kibar ve alçakgönüllü bir insan imajı oluşturacaksınız. Ayrıca, kararları hakkında sizi bilgilendirdikleri için onlara teşekkür edebilirsiniz.

İlişkili: Başarılı Bir Proje Yöneticisi Olmak İçin Kişilik Özellikleri

İşe alım yöneticisinin veya görüşme sırasında sizinle etkileşime giren kişilerin adlarından bahsederseniz ve onlara zaman ayırdıkları için teşekkür ederseniz harika olur. Bu bölümü e-posta gövdesinin başına bir veya iki cümleyle sarın.

2. Hayal kırıklığınızı Profesyonelce Sergileyin

Reddedilen bir e-posta kesinlikle hayal kırıklığı yaratır ve bunu göstermenin bir zararı yoktur. Ancak duygularınızı nasıl ifade ettiğinize dikkat edin. Hayal kırıklığını kısaca belirtmek için bir veya iki cümle kullanın.

Bir işe seçilmeme konusundaki memnuniyetsizliğinizden bahsetmeniz, o pozisyona ve organizasyona olan gerçek ilginizi gösterecektir. E-posta boyunca olumlu bir ton tutmak için, burada da olumsuz yorumlardan kaçınmalısınız.

3. Mülakat Sürecine Yansıtmak

Reddedilmeyi kişisel algılamamalı ve kariyerinizi etkilememelidir. Cevapta mülakat sürecinin deneyiminizi nasıl zenginleştirdiğinden bahsedin. Mülakat sürecinde herhangi bir belirsizlik yaşadıysanız, bununla ilgili yazabilirsiniz.

4. İstenen Pozisyonlara Devam Eden İlgi Göster

Reddetme, şirketle ve görüşme sürecine dahil olan kişilerle tüm bağlarınızı kesmeniz gerektiği anlamına gelmez. Etkileyici bir görüntü oluşturabilirseniz, gelecekte sizi aynı veya farklı gönderi için düşünebilirler.

Bu e-posta size ilişkiyi devam ettirme şansı verir. İşverenle profesyonel bir ilişki sürdürme konusundaki ilginizi gösterin. Ayrıca, gelecekte şirketle çalışmakla ilgilendiğinizi belirtin. Böylece, işe alım müdürü sizi gelecekteki pozisyonlar için değerlendirecektir.

5. Geri Bildirim İsteyin

Kariyer hedeflerinize ulaşmak için her yerden öğrenme alışkanlığını beslemelisiniz. Bir röportajda başarılı olduğunuzu hissedebilirsiniz, ancak işe alım görevlisi aksini düşünebilir. Bakış açılarını anlamak için e-postanın sonunda görüşmenizle ilgili geri bildirimlerini istemelisiniz.

Güçlü ve zayıf noktalarınız olduğunu düşündüklerini söylemelerini isteyin. Ayrıca size nerede geliştirmeniz gerektiğini de söyleyebilirler. Ancak, ret e-postasında zaten ret nedenini belirtmişseniz bu bölümü atlamanız gerekir.

İlişkili: SWOT Analizi Nedir? Kişisel Gelişiminize Nasıl Yardımcı Olabilir?

Hayal kırıklığının üstesinden gelin ve pozitif kalın

Bir reddetme e-postasını yutmak her zaman zordur, ancak buna kızmamalısınız. Bunun yerine, aldığınız ret e-postasına bir yanıt yazın.

İşveren için daha iyi bir imaj oluşturmanıza yardımcı olacaktır. Ayrıca, işe alım görevlisinden bir geri bildirim e-postası alabilir ve kendinizi geliştirmek için çevrimiçi kursları tercih edebilirsiniz.

En İyi 8 Çevrimiçi Proje Yönetimi Kursu

Becerilerinizi geliştirmek ve yeni bir şeyler öğrenmek istiyorsanız, işte en iyi sekiz ücretsiz ve ücretli çevrimiçi proje yönetimi kursu.

Sonrakini Oku

Yazar hakkında