İş Pazarında Sonuç Almak: Modern Özgeçmiş

İlan

Potansiyel işverenlere gönderdiğiniz o küçük sayfa mı? Evet, değil özgeçmişin. Günümüzde özgeçmişiniz web varlığınızın tamamı.

Demek istediğimi kanıtlamak için, özgeçmişin asıl amacına bakalım. Temel olarak, potansiyel işverenlerin sizin hakkınızda daha fazla bilgi edinmelerini sağlayan bir araçtır - aksi halde bilmeyecekleri biri. Bir özgeçmiş göndererek, sizi işe alıp alamayacaklarını bilmek için onlara ihtiyaç duydukları bilgileri etkili bir şekilde sağlarsınız. Referanslar, çalışma geçmişi, eğitim - başka türlü bilemezlerdi.

Ancak, LinkedIn gibi web sitelerinde, Facebook İş Bulmak İçin Facebook'u Nasıl Kullanıyorsunuz?Kariyer ağının modern çağına hoş geldiniz! Bu, Grumpy Cat'i bulduğunuz yerde beyaz bir iş bulabileceğiniz harika bir dünya - yani İnternet. Aslında,... Daha fazla oku , Twitter, Google, WordPress ve daha fazlası, bir işverenin gerçekten tek yapması gereken adınızı yazmaktır. Dürüst. LinkedIn ile, onaylarınız var - genellikle referanslarla her zaman elde edilen bir şey. Facebook'a gelince, işverenler metin güncellemeleri ve fotoğraflar aracılığıyla kişiliğinizin bir anlık görüntüsünü alabilirler. Twitter ile endüstrinin hangi bölümlerinin

sen ile ilgileniyorlar. Bu arada, Google çalışma hayatınızın genel bir geçmişini verir ve WordPress iyi bir portföy görevi görür.

Özgeçmişin? Artık basit bir kağıt parçası.

Bu kesinlikle özgeçmişinizin artık bir amacı olmadığını söylemek değildir. Kesinlikle öyle, dostum. Sizi işe alan çok yönlü biyografi olarak hizmet etmek yerine, gelecekteki iş yerinizin daha fazla bilgi sahibi olmasını istemek için bir dikkat çekici olarak hizmet etmelidir.

Özgeçmişler - Yapmamanız Gerekenler

Başlamadan önce, özgeçmişinizle yapmamanız gereken şeyleri listeleyeyim. Yağı kestikten sonra, sulu sulu biftek parçasını pişirmeye başlayabiliriz.

• Özgeçmiş kağıdı kullanmayın:eski moda ve çoğu belge yine de PDF ile paylaşılıyor
• Serif yazı tipleri kullanmayın (Times New Roman veya Georgia gibi standart bir şey olmadığı sürece): Genel olarak konuşursak, toplum günümüzde ekranlardaki bilgileri okumak için kullanılır, bu yüzden iyi olun ve işvereninizin görmesini kolaylaştırın
• Sevimli olma:Son zamanlarda bir çok insan özgeçmişlerini çizgi film, şaka, el sanatları vb. ekleyerek benzersiz veya eğlenceli hale getirmeye çalışıyor. - sadece yapma
• Etkilemeye çalışmayın: işinizin tek başına etkileyici olmasına izin verin
• Hayat hikayenizi tek bir sayfaya sığdırmayın:hayat hikayen muhtemelen oldukça sıkıcı

Muhtemelen başka bir sürü var “Yapılmaması gerekenler”, ancak hepsini listelemek neredeyse imkansız. Gibi şeylere özgü olabilirim “Özgeçmişinize sarhoş bir keçinin resmini koymayın,” ama bunun biraz fazla açık olduğunu söyleyebilirim. Listelediğim öğeler için şunu söyleyeceğim: bir şey yapmamanız gerektiğini düşünüyorsanız, muhtemelen yapmamalısınız.

21. Yüzyılda Özgeçmişin Amacı

Özgeçmişinizin neredeyse tüm yönlerine zaten çevrimiçi erişilebildiğini belirledik. Bununla birlikte, özgeçmişinize bir yol olarak bakmaya başlamalısınız. Tamamlayıcı işinizi sunmak yerine. Şüphesiz ki - eğer bakmak için zamanları olsaydı, elbette - potansiyel işvereniniz özgeçmişinize bakmadan önce sizin hakkınızda biraz bilgi sahibi olabilir.

Bununla birlikte, modern özgeçmişini büyük bir kitap için bir içindekiler tablosuna benzeteceğim. Yeteneklerinizi ve yeteneklerinizi sergilemenin tek yolu olarak hizmet etmek yerine, aslında işvereninize ne hakkında olduğunuzu bilmeye hızlı erişim sağlamak için bir hile sayfasıdır. İnternet daha ayrıntılı bilgi sağlar. gösterileri sadece özgeçmiş devam ederken neler yapabilirsiniz anlatır ne yapabilirsin.

Mükemmel Özgeçmişte Ne Olmalı

Mükemmel özgeçmişi sağlamak için gerçekten gizli bir ipucu yok. Pek çok insan size söyleyecek, “Eğer böyle bir şey varsa, işveren onu çöpe atacaktır!” ve sonra bir başkası, “Aynı ve benzeri şeyler orada değilse, işveren onu çöpe atacaktır!”

Gerçekten kazanamazsın.

Temelleri gözden geçirelim: eğitim, deneyim ve beceriler. Bu modern özgeçmişin özüdür. İletişim bilgileriniz, biyografiniz ve hedefiniz gibi başka şeyler olsa da, bu üç unsur neredeyse her zaman aynı kalır.

İşte böyle - özgeçmişinizde olması gereken budur. Nasıl biçimlendirirsiniz Gerçekten mi ama mümkün olduğunca net ve temiz hale getirmeye çalışacağım. Hızlı tempolu bir toplumuz ve sözde tüm “İşverenler özgeçmişinize bakmak için sadece altı saniye harcayacaklar” insanların farklı olduğunu söyleyeceğim.

Bazı işverenler altı saniye sürebilir. Diğerleri altı dakika sürebilir. Ancak, ne olursa olsun, zamanlarını kelime ile boşa harcamayın ve yaptıklarınızın ayrıntılı açıklamalarını yapmayın. Basit tutun.

Çevrimiçi Profilleriniz Buna Nasıl Uyuyor

Bu yüzden gelecekteki işvereninizin hile sayfası var. Emin olmak herşey çevrimiçi profillerinizin birçoğu yedekleyebilir. Özgeçmişiniz göstermek için zaman olmayabilir, ancak tüm çevrimiçi profilleriniz kim olduğunuzu göstermenin iyi bir yoludur. Bu sözü edilen, sosyal profillerinizi temizleyin İş Aramaya Gitmeden Önce Facebook Hesabınızı TemizleyinŞimdiye kadar, çevrimiçi profesyonel olmanın önemli olduğunu ve işverenlerin sosyal medya hesaplarımız üzerinden arka plan kontrolleri yapabildiklerini biliyoruz. Ve aynı zamanda birçok insan biliyor olsa da ... Daha fazla oku ve kişisel web sitenizin eşit olduğundan emin olun Kendi Web Sitenizi Oluşturmak: Kariyeriniz Daha Sonra Teşekkür EderKişisel bir web sitesi muhtemelen çevrimiçi varlığınızın en büyük yönlerinden biridir. Tabii sosyal ağlar ve bloglar gibi diğer alanlar önemlidir, ancak web siteniz bir ana üs gibidir - a. Daha fazla oku .

Modern özgeçmişi özetlemek için bu benzetmeyi düşünün. Özgeçmişiniz ana sayfanızdır ve her bilgi tidbit'i hayatınızın diğer yönlerine bir bağlantıdır. Geçmişte, işverenler sadece kağıda dahil ettiğiniz şeyleri kullanabilir ve Röportaj, bugünlerde doğrulama için her şeyi ve her şeyi alabilirler.

Bununla birlikte, özgeçmişinizi yaparken sadece özgeçmişinizi yapmayın.

Modern bir özgeçmiş oluşturmak isteyen diğer okuyucular için başka özgeçmiş ipuçlarınız var mı? Özgeçmişin amacının değiştiğine inanıyor musunuz?

Resim Kredileri: Hugo Chisholm, Zachary Korb, Joe Thorn, Jan Krutisch